Внимание, откроется в новом окне. PDF | Печать | E-mail

 Коллективное соглашение между администрацией и коллективом обучающихся учреждения НПО (примерное)
 
Администрация учебного заведения системы НПО, в дальнейшем — Администрация, в лице директора (Ф.И.О.), действующего на основании Устава, с одной стороны, и, Совет обучающихся, в дальнейшем — Совет, в лице председателя Совета  (Ф.И.О.), действующего на основании Устава, с другой стороны, заключили настоящий Договор о нижеследующем:
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящее коллективное соглашение (далее — Соглашение) заключается между Администрацией и коллективом обучающихся учебного заведения и подписывается от имени последнего Советом обучающихся.
1.2. Целью заключения настоящего Соглашения является координация деятельности сторон, направленная на повышение качества подготовки обучающихся, защиту учебных, социально-экономических прав и интересов обучающихся и поддержку молодежных инициатив в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и учетом конкретных условий учебного заведения.
1.3. Администрация настоящим Соглашением признает Совет обучающихся, представляющий большинство обучающихся и являющийся выборным органом, представляющий интересы коллектива обучающихся учебного заведения.
1.4. Совет осуществляют свою уставную деятельность на территории учебного заведения, основываясь на принципах добровольности, равноправия, гласности, самоуправления, законности, с целью формирования гражданственности, патриотизма у молодёжи, реализации социальных и трудовых инициатив обучающихся; содействуют приобретению молодыми людьми навыков профессиональной трудовой и управленческой деятельности, личностному развитию, а также процессам трудовой и социальной адаптации молодёжи.
1.5. Настоящее Соглашение заключается в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
2. ОБЯЗАТЕЛЬСТВА АДМИНИСТРАЦИИ
2.1. В отношении обучающихся, имеющих детей, семьи, обучающихся из  числа детей-сирот и оставшихся без попечения родителей Администрация обязуется:
2.1.1. Оказывать материальную помощь обучающимся при  рождении ребенка в размере двух базовых стипендий на каждого из супругов из стипендиального фонда по ходатайству Совета.
2.1.2. Предоставлять обучающимся, имеющим детей, по их заявлению, право учиться по индивидуальному графику в установленные сроки обучения в учебном заведении.
2.1.3. Обучающийся из числа детей-сирот и оставшимся без попечения родителей предоставлять льготы, предусмотренные Законом Российской Федерации «О дополнительных гарантиях по социальной защите детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей» № 159-ФЗ от 21.12.1996 с изменениями в соответствии с Федеральным Законом от 08.02.98г. № 17-ФЗ.
2.2. С целью организации питания и охраны здоровья обучающихся Администрация обязуется:
2.2.1. Обеспечить бесплатное медицинское обслуживание обучающихся в медицинском пункте учебного заведения.
2.2.2. Обеспечить бесперебойную работу столовой и буфетов в учебных корпусах в течение учебного года, с учетом предложений Совета.
2.2.3. Поддерживать туалетные комнаты в учебном заведении в исправном состоянии.
2.2.4. Привлекать обучающихся к сельскохозяйственным и другим работам, не предусмотренным образовательной программой, только с их согласия и на срок не более одного месяца, при обеспечении условий работы, питания и быта в соответствии с типовыми нормами и правилами. Не допускать нарушения Трудового кодекса Российской Федерации. Согласовывать договора между предприятиями и учебного заведения с Советом.
2.2.5. Предоставить обучающимся, не имеющим спортивных разрядов, возможность бесплатного посещения дополнительных занятий (спортивных секций) в спорткомплексе учебного заведения в установленном порядке.
2.2.6. Обеспечивать возможность диетического питания обучающихся.
2.3.В целях стипендиального обеспечения и других форм социальной поддержки обучающихся Администрация обязуется:
2.3.1.Обеспечить планирование, распределение и расходование госбюджетных средств, статьи расходов которых затрагивают интересы обучающихся, с участием Совета согласно смете Фонда социальной защиты обучающихся учебного заведения, включив в состав его руководящего органа представителя Совета.
2.3.2. Для решения вопросов назначения и выплаты стипендий создать стипендиальную комиссию (в соответствии с Положением о стипендиальном обеспечении и других формах материальной поддержки обучающихся учебного заведения) и обеспечить вхождение в их состав в обязательном порядке представителя от Совета.
2.3.3. Обеспечивать своевременный расчет и выплату стипендий (по мере поступления соответствующих средств из бюджета) в соответствии с Положением о стипендиальном обеспечении и других формах материальной поддержки обучающихся с учетом предложений, подготовленных Советом.
2.3.4. Оказывать материальную помощь обучающийся из  стипендиального фонда в случае их тяжелого материального положения с учетом предложений Советом.
2.3.5. Оплачивать обучающимся стоимость путевок в период выездных мероприятий из  стипендиального Фонда аспирантов с учетом предложений, подготовленных Советом.
2.3.6. Организовать своевременную выплату всех пособий и компенсаций, положенных обучающимся согласно действующему законодательству Российской Федерации.
2.3.7. Премировать обучающихся за успехи в учебе и активную общественную работу из стипендиального фонда с учетом предложений, подготовленных Советом. Согласовывать проекты приказов о поощрении обучающихся с Советом, подавать их в стипендиальную комиссию.
2.4. При организации учебного процесса Администрация обязуется:
2.4.1. Установить для обучающихся не менее чем два раза в учебном году каникулы общей продолжительностью не менее чем семь недель, из них зимой не менее двух недель.
2.4.2. Принимать меры административного воздействия по факту правонарушений (при наличии письменного объяснения нарушителя) в течение одного месяца со дня обнаружения, но не позднее, чем через шесть месяцев со дня его совершения, не считая времени болезни учащегося и (или) нахождения его на каникулах. Информировать педагогический коллектив, Совет о принятых мерах по факту правонарушений.
2.4.3. Не отчислять обучающихся из учебного заведения за нарушение Правил внутреннего распорядка без согласования с Советом.
2.4.4. Обеспечить материальную базу для полноценного учебного процесса в соответствии с действующими санитарными нормами. Содержать в надлежащем состоянии аудитории, лаборатории, мастерские учебного заведения.
2.4.5. Обеспечить обучающимся в установленном порядке доступ к учебной и научной литературе, а также к компьютерной технике в соответствии с учебными планами.
2.4.6. Оказывать содействие обучающимся учебного заведения в научной работе, а также в  участии в международных, всероссийских, региональных мероприятиях: выставках, семинарах, симпозиумах, научно-практических конференциях и олимпиадах.
2.5. По отношению к Совету обучающихся Администрация обязуется:
2.5.1. Предоставить Совету право представления интересов обучающихся учебного заведения в региональных и муниципальных органах образования, по делам молодежи и других по согласованию с Администрацией.
2.5.2. Производить согласование приказов, положений, договоров, планов работ и других документов, касающихся учебы, быта, досуга, материального обеспечения и социальной защиты, внеурочной занятости с Советом.
2.5.3. Предоставлять Совету в установленном порядке необходимую и бесплатную информацию по вопросам, затрагивающим интересы обучающихся.
2.5.4. Предоставить в установленном порядке Совету для ведения работы по данному Соглашению в бесплатное пользование необходимые для его деятельности отапливаемые помещения общей площадью ___ кв. метров, мебелью и другим оборудованием, находящимся в этих помещениях, обеспечить их охрану, подключить и обслуживать пожарную и охранную сигнализации.
2.5.5. Запланировать и провести ремонт помещений Совета, при наличии средств.
2.5.6. Предоставлять в бесплатное пользование Совету (клуб, конференц-зал, спорткомплекс и другие помещения) для организации досуга обучающихся и других некоммерческих мероприятий по согласованию с Администрацией.
2.5.7. Выделять средства и осуществлять финансирование мероприятий и программ, направленных на внеучебную работу с обучающимися, в пределах смет, согласованных с Советом и утвержденных Администрацией.
2.5.8. Предоставить Совету возможность работы в локальной компьютерной сети и сети Интернет по выделенному оптоволоконному каналу (в том числе предоставление внешнего IP-адреса и пользование электронной почтой).
2.5.9. Предоставлять Совету возможность размещения информации о проводимых мероприятиях для обучающихся на информационных стендах учебного заведения.
2.5.10. Содействовать обучению и подготовке лидеров ученического самоуправления в лагерях, на семинарах, конференциях и других мероприятиях (в том числе международных) по предложениям Совета и покрывать расходы (при наличии средств), связанные с участием в них обучающихся.
2.5.11. Безвозмездно предоставлять в установленном порядке имеющиеся транспортные средства для осуществления деятельности в рамках данного Соглашения.
3. ОБЯЗАТЕЛЬСТВА СОВЕТА
3.1. Защищать права и интересы обучающихся во всех сферах жизни учебного заведения, в том числе, при необходимости, выносить вопросы на рассмотрение педагогического совета.
3.2. Защищать и отстаивать интересы обучающихся в государственных органах и общественных организациях.
3.3. Осуществлять помощь Администрации в организации учебы, отдыха, досуга обучающихся и хозяйственных работ по благоустройству объектов учебного заведения.
3.4. Принимать участие в разработке, обсуждении перспективных и реализации текущих планов развития учебного заведения, его социально-бытовой инфраструктуры.
3.5. Принимать участие в разработке документов и положений, касающихся жизни обучающихся.
3.6. Принимать участие в разработке и реализации предложений по совершенствованию организации учебного процесса, росту успеваемости, вовлечению обучающихся в научно-исследовательскую работу, созданию необходимых условий для рационального использования учебного и рабочего времени обучающихся.
3.7. Участвовать в проведении профориентационной работы в школах, а также в организации и проведении Дня открытых дверей с целью привлечения абитуриентов в учебное заведение.
3.8. Участвовать в подготовке и организации экспозиций учебного заведения, направленных на популяризацию учебного заведения, на различных выставках.
3.9. Проводить социологические опросы, круглые столы, анкетирование обучающихся с целью информирования Администрации о социальном самочувствии молодёжи учебного заведения для более эффективного решения возникающих проблем и корректировки учебно-воспитательной работы.
3.10. Содействовать приобщению молодёжи к духовным и нравственным ценностям, традициям учебного заведения, гражданскому и патриотическому воспитанию путем организации, совместно с педагогами учебного заведения, мероприятий, направленных на развитие позитивного морально-психологического климата в коллективе обучающихся и формирование социально-ориентированной организационной культуры.
3.11. В целях содействия процессам трудовой и социальной адаптации совместно с Администрацией формировать и организовывать работу бригад по благоустройству территории и учебных корпусов учебного заведения.
3.12. Оказывать помощь в подготовке и проведении научно-практических конференций, организованных учебным заведением. Способствовать участию обучающихся в работе межрегиональных, всероссийских и международных семинарах, научно-практических конференциях и оказывать им содействие.
3.13. Готовить предложения о поощрении победителей и участников мероприятий, связанных с научной деятельностью обучающихся.
3.14. Принимать участие в разработке дополнений и изменений к Правилам внутреннего распорядка учебного заведения и требовать их выполнения всеми учащимися.
3.15. Конструктивно сотрудничать с Администрацией в обеспечении дисциплины учащимися. Осуществлять в установленном порядке контроль за соблюдением учащимися Правил внутреннего распорядка учебного заведения и профилактику правонарушений и наркомании среди обучающихся на территории учебного заведения.
3.16. Принимать участие в незамедлительном разрешении возникающих споров (конфликтов) между учащимися и Администрацией, содействовать их мирному и быстрому урегулированию в рамках действующего законодательства, предотвращать экстремальные меры (забастовки, голодовки, бойкоты и т. п.).
3.17. Контролировать соблюдение законности при отчислении обучающихся из учебного заведения, кроме случаев отчисления за академическую неуспеваемость и по собственному желанию.
3.18. Участвовать в планировании и распределении госбюджетных средств, выделяемых на решение социально-бытовых проблем обучающихся.
3.19. Участвовать в планировании расходования средств стипендиального Фонда через своих представителей в соответствии с существующим положением.
3.20. Осуществлять контроль за применением Положения о стипендиальном обеспечении и других формах материальной поддержки обучающихся.
3.21. Подавать в установленном порядке в Администрацию предложения о премировании обучающихся и о единовременных выплатах остронуждающимся обучающийся из  стипендиального фонда учебного заведения.
3.22. Осуществлять подготовку списков о премировании обучающихся за активное участие в общественной жизни ОГОУ НПО.
3.23. Организовывать экскурсионно-туристическое обслуживание и отдых обучающихся и аспирантов в период летних и зимних каникул, а также в другое внеучебное время.
3.24. Организовывать и проводить ученические лагеря-семинары для подготовки и обучения лидеров ученического самоуправления для активной общественной работы в учебном заведении.
3.25. Принимать участие в международных лагерях, семинарах, конференциях (в том числе научных), творческих фестивалях, выставках и других мероприятиях, направленных на развитие научных и гуманитарных связей со студенческими, молодёжными и иными зарубежными организациями.
3.26. Разработать и реализовать комплексную программу по адаптации обучающихся с 1-го курса в учебном заведении.
3.27. В целях организации досуга обучающихся и проведения воспитательной работы организовывать и проводить мероприятия и фестивали студенческого творчества в пределах смет, согласованных с Советом и утвержденных Администрацией.
3.28. Совместно с Администрацией создать и организовать работу волонтерского отряда учебного заведения. Осуществлять руководство и управление отрядом.
3.29Утверждать программу (план) деятельности волонтерского отряда ОГОУ НПО, организовать выборы командиров отрядов.
3.30 Участвовать в подготовке и заключении договоров с предприятиями на работы обучающихся в строительных, торговых, педагогических, сельскохозяйственных и других отрядах. Осуществлять контроль за соблюдением Трудового кодекса Российской Федерации, правил техники безопасности и охраны труда, решением вопросов оплаты труда и социально-бытовых условий для обучающихся.
3.31 Осуществлять информационное наполнение, регулярный выпуск и бесплатное распространение газеты учебного заведения, согласно Положению о газете.
3.32 Проводить спортивные мероприятия: спартакиады, турниры, конкурсы и иные мероприятия, способствующие развитию спорта и физическому воспитанию обучающихся, содействовать в организации работы спортивных секций и поддержке сборных команд по различным видам спорта.
3.33 Предоставлять по запросу Администрации решения Совета обучающихся о деятельности Совета в рамках выполнения Договора и информировать о кадровых изменениях.
3.34 Знакомить Администрацию с планами мероприятий на  год и рабочими материалами по выполнению настоящего Соглашения.
3.35 Предоставлять Администрации отчет о проведённых мероприятиях в рамках данного Соглашения.
3.36 Давать ответы на запросы Администрации по выполнению настоящего Соглашения в десятидневный срок.
4. РАЗРЕШЕНИЕ КОНФЛИКТОВ ВО ВРЕМЯ ДЕЙСТВИЯ СОГЛАШЕНИЯ
4.1. Разногласия, возникающие при выполнении настоящего Соглашения, разрешаются примирительными комиссиями с участием вышестоящих организаций.
4.2. В случае форс-мажорных обстоятельств, которые включают в себя, в частности, массовые беспорядки и иные чрезвычайные ситуации, стороны срочно проводят консультации и корректируют условия настоящего Соглашения, исходя из сложившейся ситуации.
4.3. В случае невыполнения или ненадлежащего выполнения условий настоящего Соглашения, лица, виновные в нарушении и невыполнении условий этого Соглашения, несут дисциплинарную, материальную и уголовную ответственность в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации.
4.4. В случае обоснованного недовольства обучающийся преподаванием какого-либо предмета Администрация создает комиссию с участием представителей Совета в недельный срок после поступления жалобы.
4.5. В случае несвоевременной выплаты стипендий и других выплат по вине Администрации стороны создают в течение рабочей недели комиссию для определения виновных в нарушении порядка выплат и для выработки решения о порядке устранения выявленных недостатков.
4.6. Стороны, заключившие данное Соглашение, обязуются решать спорные вопросы примирительной комиссией в равном представительстве от Администрации и Совета. Решение этой комиссии обязательны для исполнения обеими сторонами.
4.7. В случаи невыполнения (нарушения) обязательств со стороны Совета Администрация имеет право:

    *
      информировать обучающихся о невыполнении со стороны Совета обязательств по Соглашению;
    *
      поставить вопрос на  ученической конференции организации о принятии мер по исправлению сложившейся ситуации.

4.8. В случае невыполнения (нарушения) обязательств со стороны Администрации Совет имеют право выносить вопрос о конфликтной ситуации на  педагогический совет учебного заведения.
5. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
5.1. Стороны доводят текст настоящего Соглашения до обучающихся и  инженерно-педагогических работников учебного заведения в месячный срок со дня его подписания и обеспечивают гласность, открытость его реализации и контроль за его выполнением.
5.2. Стороны обязуются своевременно знакомить обучающихся нового набора с Правилами внутреннего распорядка учебного заведения, Положением о стипендиальном обеспечении и других формах материальной поддержки обучающихся учебного заведения и текстом настоящего Соглашения.
5.3. Стороны обязуются обсуждать и информировать обучающихся о результатах работы по выполнению настоящего Соглашения не реже одного раза в квартал. Контроль над выполнением Соглашения осуществляется всеми сторонами.
5.4. Совет имеет право ежеквартально получать информацию от Администрации о реализации настоящего Соглашения, требовать устранения выявленных недостатков.
5.5. Администрация имеет право раз в квартал получать информацию от Совета о выполнении ими своих обязательств по настоящему Соглашению и требовать устранения выявленных недостатков.
6. СРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА И ПОРЯДОК ВНЕСЕНИЯ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ
6.1. Настоящее Соглашение заключается сроком на три года, вступает в силу с момента его подписания и может быть пролонгировано по согласию трех сторон.
6.2. Изменения и дополнения к настоящему Соглашению принимаются по согласованию трех сторон и оформляются отдельным Протоколом, являющимся неотъемлемой частью Соглашения. Изменения и дополнения к Соглашению не должны создавать препятствий для выполнения уже принятых сторонами обязательств и не могут ухудшать положение обучающихся по сравнению с действующим законодательством Российской Федерации и настоящим Соглашением.
6.3. Стороны обязаны не позже, чем за месяц до окончания срока действия настоящего Соглашения провести переговоры по заключению (пересмотре условий) Соглашения на следующий срок. В противном случае срок действия настоящего соглашения продлевается до момента заключения нового Соглашения.
6.4. Предложения и замечания по проекту нового Соглашения представляются сторонами в течение месяца после подачи проекта Соглашения на их рассмотрение. Не позднее, чем через две недели после этого должна быть проведена встреча Администрации и представителей Совета с целью согласования и подписания Соглашения.